Zakład Ubezpieczeń Społecznych zaleca przedsiębiorcom dużą ostrożność przy wyborze doradcy oferującego pomoc w uzyskaniu dofinansowania inwestycji poprawiających bezpieczeństwo w pracy.
Według danych urzędu ostatnimi czasie na rynku pojawiło się wiele ofert firm, które zapewniają pomoc ekspertów ZUS i Centralnego Instytutu Ochrony Pracy Państwowego Instytutu Badawczego. Oferty te dotyczą odpłatnych szkoleń i usług opracowywania wniosków.
Tymczasem obie instytucje mają charakter państwowy i ich przedstawiciele zobowiązani są do zachowania bezstronności i w związku z tym nie uczestniczą w szkoleniach komercyjnych.
Przedsiębiorcy, którzy chcieliby uzyskać takie dofinansowanie, mogą bezpłatnie skorzystać z pomocy pracowników ZUS przy sporządzeniu potrzebnej dokumentacji.
– Osoby, które mają jakiekolwiek problemy z wypełnieniem wniosku o dofinansowanie lub mają co do niego jakiekolwiek pytania, zawsze mogą zwrócić się do specjalistów z ZUS z prośbą o pomoc. Zakład nie odrzuca dokumentów z powodu znajdujących się w nim błędów. Wszystkie nieścisłości wyjaśniamy kontaktując się z klientem, tak by całość wniosku była poprawna – wyjaśnia Małgorzata Nietopiel, dyrektor Departamentu Prewencji i Rehabilitacji ZUS.
Z programu dofinansowania inwestycji poprawiających bezpieczeństwo w pracy mogą skorzystać wszystkie przedsiębiorstwa, w szczególności mikro-, małe i średnie. Dotacja może wynieść od 20 do nawet 90 procent wartości przedsięwzięcia, nie więcej niż 500 tys. zł.
Wszelkie informacje na temat programu wraz z formularzem wniosku można znaleźć na stronie internetowej ZUS.