Dla osób prowadzących działalność gospodarczą, dla których podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne stanowi kwota nie niższa niż 450,00 zł (30% kwoty minimalnego wynagrodzenia w 2012 r. tj. 1500 zł), składki za styczeń – grudzień 2012 r. nie mogą być niższe:
– na ubezpieczenie emerytalne – od 87,84 zł (tj. 19,52%),
– na ubezpieczenia rentowe – w styczniu od 27,00 zł (tj. 6%); od lutego od 36,00 zł (tj. 8%),
– na ubezpieczenie chorobowe – od 11,03 zł (tj. 2,45%),
Dla osób prowadzących działalność pozarolniczą, dla których podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne stanowi kwota nie niższa niż 2115,60 zł (60% kwoty prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego, przyjętego do ustalenia kwoty ograniczenia rocznej podstawy wymiaru składek w roku 2012, tj. 3526,00 zł) składki za miesiące styczeń – grudzień 2012 r. nie mogą być niższe:
– na ubezpieczenie emerytalne – od 412,97 zł (tj. 19,52%),
– na ubezpieczenia rentowe – w styczniu od 126,94 zł (tj. 6%); od lutego od 169,25 zł (tj. 8%),
– na ubezpieczenie chorobowe – od 51,83 zł (tj. 2,45%),
Pozostałe stopy procentowe składek wynoszą:
– 0,10% – składka na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych,
– 2,45% – składka na Fundusz Pracy.
Szczegółową informację o ustalaniu wysokości stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe można znaleźć w poradniku Zakładu zamieszczonym na stronie zus.pl
e-inspektorat.zus.pl/pliki/poradniki/porad12.pdf oraz w każdej jednostce ZUS.
Terminy rozliczania i opłacania składek nie zmieniły się. Składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych za dany miesiąc kalendarzowy należy rozliczać i opłacać w następujących terminach:
– do 5. dnia następnego miesiąca – jednostki budżetowe, zakłady budżetowe i gospodarstwa pomocnicze w rozumieniu art. 18 ust. 1, art. 19 ust. 1 i art. 20 ust. 1 ustawy z 26 listopada 1998 r. o finansach publicznych,
– do 10. dnia następnego miesiąca – osoby fizyczne.