W Starostwie Powiatowym w Lubinie odbyło się sympozjum na temat strategii zarządzania zmianą w podregionie legnicko-głogowskim. Poruszane były tematy dotyczące sposobów zmniejszenia bezrobocia czy przyrostu gospodarczego.
W spotkaniu uczestniczyli przedstawiciele władz samorządowych Zagłębia Miedziowego oraz przedstawiciele powiatowych urzędów pracy.
– Spotkanie dotyczyło wypracowania strategii dotyczącej przyszłości rozwoju naszego podregionu tak, żeby powstawały nowe miejsca pracy – mówi Wioletta Jagielska Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Lubinie.
Uczestnicy spotkania obejrzeli prezentację dotyczącą zarządzania zmianą w podregionach, którą przedstawił dr hab. Krzysztof Safin, a następnie rozpoczęli część warsztatową. Polegała ona na formułowaniu silnych i słabych stron naszego regionu, obszarów ryzyka i tych problemowych.
Efektem spotkania ma być utworzenie w drugiej połowie przyszłego roku strategii zarządzania zmianą dla Zagłębia Miedziowego.
– Uważam, że takie spotkania mają sens, ponieważ wypracowuje się rozwiązania, które mogą doprowadzić do zmniejszenia bezrobocia – dodaje Wioletta Jagielska.
W przyszłym roku na terenie województwa dolnośląskiego odbędzie się szereg takich warsztatów, efektem czego będzie powstanie strategii dla wszystkich subregionów województwa.